说着为了给大家一个直观印象马由开启了投影仪把昨天比赛后每一个球员的各种数据用表格形式投影出来这个分析表比教练组传统的数据详尽、准确、直观了太多。

而且还有这名球员的场上表现评估分值。

更让人吃惊的是图表之后还有一段比赛时的高清录像画面中有一个小窗口将这时球员动态的评估数值也展现出来。

这是昨晚星儿赶制出来的一套足球软件以后若再配置上高清数字摄像机以及其他配套设备可让教练组对训练、比赛时的球员状况进行更加科学的智能化实时评估。

马由边放边简单解释了一下图表和监控录像的用途。

“通过完善的科技手段随时检测到球员的身体状况一方面供教练员制定训练、和比赛战术的参考另外更是掌握了科学的训练强度以及比赛能力客观准确的评估让教练随时掌控每一位场上球员的身体极限不至于因运动疲劳给球员留下受伤的隐患。

” 这时教练员和球员都瞪大了眼睛这种高科技把他们都镇住了。

有了这些设备对教练、对球员都是好事。

许多运动员退役后浑身都是伤痛这些大多是训练、比赛疲劳却没有合理调整导致的病患。

“最重要的是这些评估值将和各位的奖金全面挂钩。

一句话以后我们的球队将从此采用高科技、精细化的管理有功就赏有过必罚。

” “我们也将制定出与此配套的激励机制总体而言以后每一位球员依据这个评估值发放的奖金总额将在各位合同约定的金额基础上上调5倍。

我们蓝星集团不缺钱但也希望各位凭自己的实力和努力去获得这些奖金。

” “顺便告诉大家因为训练也纳入了科学评估我们将增设根据这些监控数据发放合同外的训练补贴只要训练刻苦、认真且科学合理的球员所有球员都有效。

相信通过你们的辛勤汗水会带来满意的回报。

几个月后各位是虎还是猫能否留在球队将依据比赛和训练的数据作为主要依据。

我顺便告知各位新赛季俱乐部会给留下来的教练员、球员大幅上涨薪酬。

” “第三点我会花费巨资重新打造全新的球场和训练基地。

同时还将投入资金完善青少年训练营基地。

其他的如增设全球最先进的医疗、康复、理疗、健身设备、个人身体实时检测设备以及提高出行交通工具标准、入住酒店标准、提升营养餐饮标准等配套服务我对俱乐部的这些投入不设资金上限。

而需要你们做的就是以后打好每一场比赛。

” 这番话让教练和球员们也是一阵兴奋。

为何都羡慕豪门球队除薪酬高外球队形象也都是高大上体现在平常训练、比赛的各个细节上。

大家都是年轻人有攀比心。

其他豪门球队住5星级自己球队住3星级士气上就先矮了一截。

和球员的见面会只开了30分钟球员们由助理教练们带队去训练基地做常规训练主教练维亚利被留了下来。

“维亚利先生我想给你商量一下这个赛季球队的成绩问题。

本赛季我不会提出名次要求但我的最低标准是必须保级。

你看有困难吗？” “如你所愿马由爵士。

若按你刚才开会时提出的原则将训练、比赛的权利全部交给我不干涉我的执教我承诺保证完成保级任务在此基础上我有信心将名次保底提升到5-6名力争获得明年的欧冠资格。

” “嗯谢谢维亚利先生。

你需要俱乐部做些什么呢？” “我想是否可以给一些资金利用冬季转会期补充几个球员。

” “这没问题。

具体需要补充多少球员看中那一名球员你拿一个计划出来。

我就两点原则第一球员引进资金无需设立上限但要货真价实球员。

第二我会提供一份大名单给你希望你尽量从中选择。

”见维亚利略有不愉的神情马由笑着解释道： “事先说明这可不是限制你的权利而是这份名单是我们公司信息中心花费极大的代价用严格的科技手段收集来的情报对你一定有参考作用。

毕竟引进球员时随时可能遇到水货、伤病、潜力耗尽状态全无的球员风险。

而我给你提供是科学评估的结果但具体引进谁还是你说了算。

” “太好了。

老板你不强制安插人给我就是对我最大的支持了。

至于引援大名单我会认真研究。

不过若不合理或不能满足我还是会另行提出请求的。

”维亚利穷惯了现在手握大权拥有不设限的资金简直是一夜暴富极度兴奋下也顾不上用爵士的尊称了。

马由笑了笑答应道： “你一定会对这份名单满意的。

”这份名单都是拥有即战力、更是未来几年都很有潜力的球星。

至于是否能让对方俱乐部放手这些球星马由表示毫无压力金元攻势下只有价钱不够。

他这是将3年后阿布那一套暴发户嘴脸提前运用在欧洲球市上。

这章没有结束请点击下一页继续阅读！。